Polikliniekassistent Oogheelkunde (tijdelijk ivm zwangerschapsverlof)
Over de functie
Ben jij op zoek naar een tijdelijke, maar waardevolle werkervaring binnen de zorg? Heb je affiniteit met oogheelkunde, ben je nauwkeurig én klantgericht? Voor de polikliniek Oogheelkunde zijn wij op zoek naar een enthousiaste collega die tijdelijk ons team komt versterken tijdens het zwangerschapsverlof van een van onze medewerkers.
Deze functie is ideaal voor:
- Iemand met een tussenjaar in een zorggerelateerde studie;
- Een starter die werkervaring wil opdoen binnen de functie van polikliniekassistent;
- Iemand met ervaring als polikliniekassistent of doktersassistent, die een tijdelijke uitdaging zoekt;
Als polikliniekassistent op de polikliniek Oogheelkunde ben je een belangrijke schakel tussen artsen, patiënten en collega’s. Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
- Het ontvangen en begeleiden van patiënten op de polikliniek;
- Het beantwoorden van diverse telefonische vragen en e-mails;
- Administratieve en ondersteunende werkzaamheden, zoals het maken van afspraken in het elektronisch patiëntendossier (Hix) of het administratief voorbereiden van de ingrepen op de POK.
- Eventueel ondersteunen bij de Intravitreale Injecties, afhankelijk van je kennis en ervaring.
Over de afdeling
De polikliniek Oogheelkunde is een grote afdeling met werkplekken in zowel Tiel als Culemborg. Het team van de polikliniek bestaat uit een vakgroep van 4 artsen, een arts in opleiding tot specialist (AIOS), een policoördinator, 5 orthoptisten, 5 optometristen, 8 TOA’s, 6 polikliniekassistenten en 3 medisch secretaresses. Zij werken in teamverband aan een hoge kwaliteit van patiëntenzorg.
Jij en Ziekenhuis Rivierenland
Heb jij handen die ondersteunen? In jouw rol als polikliniekassistent houd je overzicht en schakel je direct als dit nodig is. Jij bent dé spil van de polikliniek oogheelkunde!
Daarnaast:
- Ben je in het bezit van een afgeronde opleiding doktersassistent, of een andere zorggerelateerde opleiding óf heb je momenteel een tussenjaar na het afronden van je studie.
- Ben je patiëntgericht en kan je soepel en snel schakelen.
- Ben je uitstekend in staat patiënten telefonisch te woord te staan.
Herken jij jezelf in:
- Je bent dienstverlenend, enthousiast, flexibel, stressbestendig en proactief.
- Je bent uitstekend in staat de leiding te nemen in een (telefonisch) gesprek en je hebt daarnaast ervaring in het routinematig werken met een elektronisch patiëntendossier (bij voorkeur HiX), of je maakt je dit snel eigen.
Wat bieden wij
- Een overeenkomst voor bepaalde tijd voor 24-36 uur per week voor de duur van 6 maanden.
- De arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao-ziekenhuizen.
- Het fulltime brutosalaris (36 uur) is gebaseerd op FWG 35 met een maximum van € 3.509,00.
- Vanaf 1 augustus 2025 geldt een 2% verhoging. Vanaf 1 februari 2026 komt daar nog een verhoging bovenop van 2% en per 1 augustus geldt een verhoging van 2%.
- 8,33% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering.
- Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
- Flexibele arbeidsvoorwaarden, hiermee kun je onder andere een deel van je eindejaarsuitkering en/of vakantiegeld fiscaal aantrekkelijk inzetten voor een hogere reiskostenvergoeding, tegemoetkoming in studiekosten, aanschaffen van een fiets of communicatiemiddel.
- Gratis parkeren op eigen ziekenhuisterrein.
- Je kunt voordelig gebruikmaken van de bedrijfsfitness binnen ons ziekenhuis.
- Personeelskorting bij het restaurant en winkeltje.
Solliciteer snel!
Solliciteer via de sollicitatieknop bovenaan de pagina. Wacht niet met reageren, bij voldoende reacties sluiten wij de vacature soms eerder. Hebben wij onze match nog niet gevonden? Dan zoeken we soms wat langer door.
Sollicitaties die per e-mail worden ingediend, worden niet in behandeling genomen in overeenstemming met de AVG-wetgeving.
Een screening, waarbij een controle op diploma's en referenties plaatsvindt voor medewerkers die in de zorg werken, maakt onderdeel uit van de aannameprocedure. Meer informatie over onze organisatie vind je op onze website Home. Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern uitgezet, interne kandidaten hebben bij gelijke geschiktheid voorrang.
Nieuwsgierig naar je toekomstige collega's? Lees hier onze verhalen.
Claudia, recruitment
Heb je een vraag of wil je eens kennismaken? Je kunt mij mailen of bellen. Wie weet spreken we elkaar binnenkort!
